- 2018年2月19日
- Posted by: admin
- Category: 100年継続企業, マネジメント, リーダーシップ, 二代目支援, 二代目社長, 社長の日常
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リーダーシップとは、突き詰めれば
「他人に目標達成させること」
そのために
「他人に変化を起こさせること」
他人に変化を起こさせるために
まずは自分が先に変化する
なので「リーダー」と言うのです。
では、自分が見本を示していれば、
皆は習って自分を変え、目標を達成するか?
最初は難しいでしょうね。
自分自身が難しかったように。
なので、みんなを変えて目標を達成するよう
導くことが大切。
順番を間違えないように!
まずは自分。それからみんな、です。